6月11日，山西焦煤工会主持日常工作副主席高振明带队到西曲矿调研指导工会工作。西山煤电党委常委、董事、工会主席孙春生参加调研。
调研组先后走进该矿体育馆、心理健康服务基地、“五小”创新工作室等地，实地查看各阵地建设情况，细致了解各项工作开展情况。
座谈会上，调研组听取西曲矿关于产业工人队伍建设改革、人才培养、职工权益保障、民生实事落实等方面的工作汇报，与该矿工会人员交流工作难点并提出指导意见。
针对下一阶段工作，调研组要求，要提高政治站位，准确把握工会工作定位，着力破解各类制约企业发展的问题，凝聚职工合力，助力企业高质量发展。要持续深化产业工人队伍建设改革，将产改作为人才强企的重要支撑，加强职工思想政治教育，保障职工主人翁地位，完善技能提升体系，充分激发职工积极性和创造性。要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，将“五小”创新、揭榜挂帅等项目转化为可复制、可推广的经验成果，更好服务企业中心大局。要切实发挥工会桥梁纽带作用，当好职工“娘家人”“贴心人”，聚焦职工急难愁盼，不断提升职工幸福感、获得感、归属感。
