9月5日，省委统战部副部长赵雁峰带队到山西焦煤集团调研统战工作，省国资委党委主持日常工作的副书记马进参加调研并介绍省国资系统统战工作情况。山西焦煤集团党委书记、董事长王茂盛，党委副书记、副董事长、总经理黄巍陪同赵雁峰一行参观了调度信息中心，并进行了会前座谈，专职党委副书记、副董事长、副总经理王廉敏汇报工作。
会上，山西焦煤集团及西山煤电集团相关负责人分别汇报统战工作开展情况、亮点工作、存在问题，并提出意见建议；无党派人士和党外知识分子代表结合实际工作谈了感受。
调研座谈会上，赵雁峰对省国资系统及山西焦煤集团统战工作给予肯定，并指出存在的问题和下一步统战工作的着力点。他强调，要充分认识国企统战工作的重大意义，进一步把广大统战人士紧密团结在党的周围，努力提高做好统战工作的主动性，持续推进统战工作有效开展；要认真学习和深入贯彻《中国共产党统一战线工作条例》，吃透政策，重点抓好统战队伍建设、民族宗教管理工作、新的社会阶层人士、国企载体平台建设等，推进统战工作有声有色开展。要不断完善国企统战工作机制，优化顶层设计，通过加强组织领导、力量储备、组织协调等有效措施，推动国企统战工作再上新台阶。
马进介绍了省国资系统统战工作情况，并就如何做好国企统战工作提出要求，要进一步加强对国企统战工作的认识，把思想和行动统一到党中央、省委的各项工作部署上来；要不断加强统战人才的培养和选拔，发现一批年轻优秀的统战人士，让他们成为企业发展的中坚力量；要畅通参政议政渠道，发挥党外人士聪明才智，为企业的改革转型发展贡献智慧和力量。马进表示，国企改革的深入对统战工作提出了更高的要求，下一步，国资系统统战工作将在省委统战部的坚强领导下，积极主动工作，确保取得成效。
王廉敏介绍了山西焦煤集团整体情况，重点汇报了党的建设、经济运行、统一战线等工作。他说，下一步，山西焦煤将把统战工作牢牢抓在手心、落在实处，不断加强学习，研究吃透政策，充分发挥好统战人士的优势和积极性，汇聚力量，促使他们更加积极投身到企业改革发展进程中。同时，希望省委统战部继续关心和支持集团公司的发展，经常性地指导工作，切实帮助解决国企统战工作中存在的难题。
山西焦煤集团总经理助理、西山煤电集团公司党委常务副书记徐俊明在调研座谈会上介绍了西山煤电集团的统战工作经验。作为山西焦煤集团的重要子公司，西山煤电集团目前有统战成员9306人，占职工总数12.64%。多年来，西山煤电认真开展统战工作，获全国民族团结进步模范集体、山西省民族团结进步创建活动示范单位、全省统战工作先进集体等称号。其主要工作经验是——
一是凝聚共识，党政高度重视，组织保障坚强有力。党委坚持把统战工作摆在重要位置，构建了党委统一领导、行政大力支持、统战部门具体负责、相关部门协调联动的统战工作格局；
二是凝聚人心，加强政策宣传，营造氛围扩大影响。坚持在广播、电视、网络和报纸上开辟专题和专栏，举办专题学习培训活动，定期编发《统战工作信息》期刊，发挥融媒体优势，建立不同界别QQ群、微信群，开展各种主题活动，激发统战成员与企业同呼吸、共命运的奉献热情。
三是凝聚智慧，精心选拔培养，科学选任优秀人才。高度重视党外知识分子工作，把提高政治待遇、经济收入、生活质量、名誉地位作为稳定队伍、留住人才的重要手段，按照“服务发展、以用为本、创新机制、高端引领”的方针，狠抓管理、技术、操作技能三支人才队伍建设并发挥其积极性；
四是凝聚力量，健全完善制度，搭建互动交流平台。坚持“建言献策”、协商会、情况通报会、学习考察、联谊活动和帮扶助困等工作机制，发挥统一战线沟通感情、联络友谊、化解矛盾、凝聚人心的独特优势；
五是凝聚同向，加强依法管理，促进社会和谐稳定。落实民族宗教政策， 做好矿区信教职工及周边信教人员的监督、管理与服务工作，营造和谐稳定的发展环境。
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