集团公司组织职工(劳模)创新工作室带头人和“五小”竞赛积极分子赴太钢学习交流

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11月26日,集团公司工会生产保护部组织各二级单位的工会生产保护部部长、部分职工(劳模)创新工作室带头人和“五小”竞赛积极分子组成学习考察组,赴太原钢铁集团公司学习考察职工(劳模)创新工作室建设情况,“五小六化”竞赛提质行动的整体概况等方面的成功经验。

在太钢工业园区,学习人员参观了国家级吕涛创新工作室,聂景峰创新工作室。工作室的负责人分别从工作室整体概况、制度构建、课题研究等方面进行详细讲解,全面介绍了工作室团队成员的学习、工作和成长情况,“五小”竞赛开展情况,进一步加深大家对职工(劳模)创新工作室创建的认识。每到一处,大家都拍照记录工作室的软硬件建设,与相关人员进行座谈交流,汲取经验。

据了解,太钢的转炉炼钢工吕涛同志是全国五一劳动奖章获得者,曾获“中华技能大奖”。他长期扎根生产一线,凭借不懈努力和精湛技艺,从一名普通工人成长为国有钢铁企业的高级炼钢技能人才。从事转炉炼钢工作二十多年,他刻苦钻研,练就了一手目测炉火温度、观察样片判断钢水碳含量的绝活,总结出一整套“快、稳、准”的炼钢操作要领。以他担纲领衔创建的工作室在2016年被中华全国总工会命名为吕涛创新工作室。

在工作室,吕师傅拿起一件件自己研发设备的模型,热情地向参观人员讲解他多年来的工作成果,如数家珍,令参观人员非常感动,争相和他拍照留念。

通过参观学习,大家将把参观学习到的经验做法带回去,结合本单位实际积极创建各具特色的职工(劳模)创新工作室,把职工(劳模)创新工作室创建作为一项长期化、常态化的工作抓好,使之成为企业管理创新、技术创新和机制创新的“发射源”,促进企业又好又快发展。

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