屯兰矿推进2021年党建重点工作

3月1日，屯兰矿在多功能会议室召开2021年党建重点工作推进会，该矿（厂）领导，机关各科室负责人、矿属各党总支书记、直属党支部书记参加会议，会议由党委副书记主持。

会上各相关科室负责人对照《屯兰矿2021年党委重点工作任务分解表》要求，对涉及本单位的重点工作任务进行总体安排部署，对工作中需要改进的工作方式进行了总结汇报。分管领导对下一步工作进行了安排部署。

会议就如何做好下一步工作强调：一是党政融合。要建设成为党政融合示范点，行政工作的难点就是党建工作的重点。二是党史学习。围绕建党100周年的活动，按照上级相关要求，提前动员，努力做到先行一步。三是企业文化建设。要继续深入推进企业文化建设。四是信访稳定。基层党支部书记是信访稳定的第一责任人，要明确职责，履职尽责，切实担负起领导责任。五是党风廉政建设。要认清形势，推动全面从严治党工作向纵深发展。六是群团组织建设。要在3月10日前完成“一会一品”“一团一品”方案，要抓住重点，拿得出手，能打动人，有效果。七是培训方面。要提前思考，自编教材，充分利用现有资源，总结方案，破解工学矛盾，制定激励政策，把培训工作做到位，让人人都成为行家里手。八是治安保卫方面。各级领导干部要时刻保持谦虚低调，谨言慎行，时刻警醒自己，提升自己，尽最大努力干好本职工作。九是机关党总支要一如既往抓好干部上讲台，做到覆盖全矿，制定相关政策，倒逼各级干部钻研业务知识，提升综合素质；要严格执行《屯兰矿工程技术人员素质提升方案及考核管理办法》，往实里做，往深里做，营造学习氛围，提升人员素质。