新焦煤组建以来秉持“以奋斗者为本，长期艰苦奋斗”的企业核心价值观，将吃苦耐劳、甘于奉献、不畏艰险、敢于胜利的文化元素根植于新焦煤建设，塑造了企业全方位高质量发展的文化内涵。
为了弘扬正能量，唱响“以奋斗者为本”的主旋律，在1月21日召开的山西焦煤2022年工作会上，山西焦煤对2021年在新焦煤建设各条战线上涌现出的25个优秀奋斗者项目团队和586名优秀奋斗者个人进行了精准激励，对他们的辛勤付出和价值创造表示肯定，也再一次向全集团公司上下传递出“以奋斗者为本”的价值导向，必将鼓舞20万新焦煤人展现新焦煤奋斗者的良好形象，弘扬新焦煤的奋斗者精神，唱响新焦煤奋斗者之歌，为“建设具有全球竞争力的世界一流炼焦煤企业”注入强大力量。
今天，我们聚焦特别杰出优秀奋斗者、杰出优秀奋斗者、优秀奋斗者，向他们学习、向他们致敬。
特别杰出优秀奋斗者
山西焦煤教育培训基地主持日常工作的副主任、管理咨询分公司总经理赵越英
获奖项目：焦煤教育培训基地培训体系变革
山西焦煤教育培训基地的建设使用是新焦煤高质量转型发展的基础性工程，赵越英修身立德、严谨治学，披星戴月、忘我工作，投身培训体系变革，全年完成21大类146个班次6000余人次的培训任务，发挥了助推战略、培养干部、储备人才、赋能员工、传导文化的作用，蹚出一条具有新焦煤特色的人才培养之路。
山煤国际长春兴煤业党支部书记、董事长、矿长赵廷龙
获奖项目：山煤国际长春兴煤业三角煤回收
提高矿井回采率是矿井生存的关键。赵廷龙扎根煤海、认真钻研，带领团队创新“单翼盘区末端三角煤回收技术”，提高精采细采能力，多回收煤炭资源167.9万吨，创造效益6.29亿元，最大限度让煤炭资源颗粒归仓，延长了矿井服务年限，保护了煤炭资源。
华晋焦煤沙曲选煤厂厂长薛学勇
获奖项目：华晋焦煤沙曲选煤厂智能化选煤
科技创新是最大的生产力。薛学勇积极践行科技是第一生产力的理念，带领团队开展“重介分选智能化研究与示范应用”科技研发，经过反复推敲、多方论证、多次试验，将总精煤回收率提高了0.6%以上，每年可创造经济效益6000多万元，经中国煤炭工业协会鉴定，该成果已达到国际领先水平。
山西焦煤精益化管理部部长、山西焦煤教育培训基地精益化管理培训中心主任贺祯
获奖项目：山煤国际精益化管理推广应用
创新管理体系，以精益化管理为抓手，助推企业高质量发展。贺祯立足改革变革、精益求精，带领精益化管理团队，深度优化基本业务流程，助力提升精益管理水平，精益创新项目成功立项689项，形成创新成果举措996项，预期创造直接经济效益约11亿元，形成了精益化管理可复制可推广的成功经验。
杰出优秀奋斗者
山西焦煤职业经理人、财务部副部长孙泽源
获奖项目：集团融资管控
受市场环境影响，煤炭企业债券发行受阻，企业融资困难。孙泽源主动作为，多次与各金融机构对接、线上路演，敏锐捕捉市场动向，洞察先机、扫除障碍、解决问题，发行9期债券165亿元，直接节约利息支出4.3亿元，占集团整体节约利息费用的51.25%，创2021年山西省煤炭企业首单债券、发行利率新低纪录。
霍州煤电汾源煤业综放队队长孙华奇
获奖项目：霍州煤电汾源煤业综放队大倾角“三软煤层”开采
面对汾源煤业综放工作面，煤层顶板软、煤体软、底板软“三软”的地质条件和切巷平均坡度36度，局部最大倾角47度的大倾角厚煤层开采的困难，孙华奇扎根井下、认真钻研，带头创新、破解难题、优化生产，原煤月产量最高达到11.95万吨，探索出大倾角厚煤层“三软”地质条件放顶煤开采的成功经验。
西山煤电斜沟矿综采队队长杨海文
获奖项目：西山煤电斜沟矿综采队高产高效
他躬耕于煤海，传承和弘扬“煤亮子”精神，苦干实干拼命干，带领队伍积极创建高产高效队组，推动智能化采煤工作面顺利投产，实现月单产87万吨，达到全省同行业领先水平。
山西焦煤党委办公室主任马海虹
获奖项目：文稿撰写及集团党史学习教育
铁肩担道义，妙手著文章。马海虹朝乾夕惕、孜孜以求，笔耕不辍、全年无休，高质量撰写文稿上百万字，传政策之思潮，聚奋斗之力量，充分发挥了“智囊团”“思想库”的作用；他有序推进党史学习教育工作，多次得到省委党史学习教育巡回指导组的充分肯定。
山西焦煤纪委常务副书记黄浩
获奖项目：集团向监督要效益
以监督促发展，向监督要效益。黄浩组织协调各级纪检监察干部，勇于担当、攻坚克难，将监督嵌入精益化管理，统筹各类监督主体发挥主导作用，通过案件查办、清收清欠等措施，实现直接效益13亿元。
山焦焦炭综合服务开发分公司贾国强
获奖项目：见义勇为
2021年11月24日清晨，贾国强奋不顾身跳入冰冷刺骨的汾河，对轻生群众施救，挽救了一条鲜活的生命；成功救援后，他不留姓名、悄然离去。作为党员，他身体力行、模范带头，以实际行动践行了初心使命；作为退伍军人，他一朝入伍，军魂入骨，展现了危难时刻挺身而出的热血豪迈；作为奋斗者，他孜孜以求、默默奉献，弘扬了正能量、践行了新焦煤核心价值观，展现了新焦煤员工的精神风貌。
优秀奋斗者
集团疫情防控项目团队
该团队克服集团所属单位分布广、人员多的困难，勇于担当、深入抗击疫情一线“战场”，组织建立科学有序的疫情防控指挥和工作体系，投入到疫情防控工作中，累计完成19万人次疫苗接种，未发生1例确诊病例和疑似病例。
山西焦化组织化对外创收项目团队
该团队主动应对停产放假困局，积极组建焦炭园区技术服务队，组织化对外创收创效1700余万元，全年实现转岗分流969人，指导帮助职工自主创业600余人次，缓解了因企业停产带来的一系列社会问题。
山西焦化货款清收项目团队
该团队积极应对挑战，多措并举，靶向发力，“以旧带新”作用凸显，贸易经营破冰提升，持续加大清收清案力度，在连续三年累计清收欠款6.58亿元的基础上，2021年实现清收1.01亿元。
西山煤电东曲矿矸石返井充填开采项目团队
该团队组织矸石充填开采技术实施应用，每年预计减免煤炭资源税357万元，节省矸石地面排放费用990万元，减少瓦斯治理费用858万元，取得了良好社会效益，开创了矿区煤炭资源开发与生态环境保护和谐发展的新模式。
西山煤电屯兰矿关键层充填绿色开采项目团队
该团队关键层充填绿色开采项目的施工，注浆系统与工作面回采实现平行作业，充填效果较佳，释放原煤约118万吨，处理粉煤灰84.6万吨，节约处置费2749.5万元，矿井荣获“中国矿业高质量发展标准引领单位”称号。
汾西矿业两渡煤业成本压降项目团队
该团队全面推行精益化管理，严格按照吨煤成本压控“一事一表”计划推进成本压控，在保障安全的前提下努力增产增收，全面开展成本要素分析，细化成本管控，有效降低原煤成本，原煤成本同比下降59.33元/吨，降幅13.73%。
山西焦化经济配煤创效益项目团队
该团队加强经济配煤技术研究，科技创新推动配煤技术升级，优化配煤结构，保证焦炭质量，《顶装焦炉配型煤炼焦技术研究》成果被山西省化学工业协会鉴定为国内领先水平，全年定制焦增利6967.27万元。
西山煤电马黎明技能大师工作室
该团队充分发挥技术优势，修复传感器1200多台，排除系统故障及事故隐患800多起，节约费用150余万元。马黎明本人获第十届全国煤炭行业职业技能竞赛安全仪器监测工金奖(第一名），山西省技能大师工作室称号，享受国务院政府特殊津贴高级技师。
特别重大贡献优秀奋斗者、重大贡献优秀奋斗者、特别杰出优秀奋斗者、杰出优秀奋斗者项目团队其他成员。
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