5月26日,山西焦煤西山煤电召开女工井口亲情服务站精益服务行动启动会。省煤矿工会副主席、女工委主任、经审委主任范秀忠,山西焦煤工会主持日常工作副主席高振明,省煤矿工会生活女工部部长锁苗苗,山西焦煤工会副主席王峰,西山煤电工会主席田澍丰出席。
范秀忠要求,一要着眼大局,织密防线。协管安全工作必须与企业发展、行业发展大局相结合,充分发挥协管员独特优势,开展形式多样、职工欢迎的保安全、促安全活动,织密织牢安全生产第二道防线。
二要开拓创新,打造品牌。坚持以职工需求为导向,树立创新意识、创新思维,力争做到职工需求在哪里,工作阵地拓展到哪里,从井口、区队到公寓服务不断线,从单位、社区到家庭全覆盖,从具体服务阵地延伸到新媒体公众号手机客户端,打造全方位多层次区块链式服务阵地;要运用“互联网+”提高女工家属协管安全实效,增强凝聚力、向心力,打造行业协管安全工作新品牌。
三要不忘初心,方得始终。在精益化服务过程中,要牢记“竭诚服务职工”这一初心,通过贴心、暖心、真心的服务,让广大职工感受到更多的幸福感、获得感、安全感,以亲情服务站精益服务行动为新起点,凝心聚力,锐意进取,再创佳绩。
高振明提出,一要完整、准确、全面贯彻山西焦煤集团党委决策部署,发挥主观能动性,紧盯薄弱环节,发现工作短板,解决好落实好边远矿区文体设施投入、班中餐标准执行、符合条件女职工“早九晚五” 弹性考勤等民生实事,满足职工对美好生活的期待。
二要引领、覆盖、示范开展精益现场改善工作,西山煤电五家精益化试点单位要发挥好示范带动作用,做足做细精益文章,摸索更加丰富、更加个性化的服务。
三要立足“维护职工合法权益,竭诚服务职工群众”这一基本职责做好各项工作,自觉担当作为,勇于奉献拼搏,眼睛向下,深入基层,服务职工,蹚出建设一流企业工会的发展之路。
田澍丰主持会议时提出,西山煤电安全协管工作已经开展了30多年,突出情感感化,为矿井安全筑牢第二道防线。列入全国总工会“提升职工生活品质”试点单位以来,西山煤电制订了三年工作规划和年度推进措施,其中包括如何发挥女工井口亲情服务站优势,让矿工享受到安全健康、膳食营养、信息快捷、生活便利、亲情关怀和 “回家”般温暖的实施路径,利用精益化的理念和方法,拓展女工井口亲情服务站功能定位,以更加务实、精准、贴心的服务凝聚职工,以更加科学、专业、规范的安全协管工作服务生产,为西山煤电接续实现“三个领先”,为山西焦煤打造具有全球竞争力的世界一流炼焦煤企业贡献力量。
田澍丰与基层单位代表签订了《山西焦煤西山煤电女工井口亲情服务站精益服务行动计划书》。
会上播放了女工家属协管工作纪实片《小站大爱》;解读了《关于推行2022年山西焦煤西山煤电女工井口亲情服务站精益服务行动的通知》;宣读了《关于进一步加强女工(家属)安全协管员队伍精益化建设的指导意见》;西铭矿工会介绍了井口女工服务站精益化服务行动实施方案。