西山煤电党委专题研究“新焦煤大监督体系”构建工作

6月13日，山西焦煤西山煤电就构建“新焦煤大监督体系”进行专题研究，针对具体工作进行再安排、再部署。党委书记、董事长李健主持会议并提出要求，公司班子成员及机关部门、共享服务中心负责人参加。

李健要求：

一是强化党建统领，严格落实第一议题制度，加强党组织建设，落实好构建“新焦煤大监督体系”主体责任，扎实推进“新焦煤大监督体系”走深走实。

二是认真贯彻落实山西焦煤构建“新焦煤大监督体系”工作专班会议精神，把监督融入企业治理的全过程，干部职工一言一行、一举一动要经得起监督，力争成为落实“新焦煤大监督体系”的引领者、带头者。

三是把巡视巡察作为一次全面“政治体检”，以巡视巡察问题整改为契机，结合前期各领域、各板块、各系统自查自纠排查出的问题，抓好整改落实，健全完善制度，堵塞管理漏洞，消灭廉政风险。

四是结合山西焦煤党委制定的45种追责问责情形，对构建“新焦煤大监督体系”过程中不履职或不正确履职等问题，严格追责问责，确保“新焦煤大监督体系”建成建好，取得实效。

白云鹏传达学习了山西焦煤构建“新焦煤大监督体系”工作专班会议精神，并就做好“新焦煤大监督体系”构建工作提出：

一要层层压实责任，解决好“谁来监督”的问题。党委要扛起主体责任，纪委要积极出谋划策，班子成员要认真落实“一岗双责”,主动领题破题，各职能部门要积极发挥职能作用。

二要明确监督方式，解决好“怎么监督”的问题。要变“被动监督”为“主动监督”，积极采取措施，拓宽监督渠道，创新监督方式，织密监督网络，将“新焦煤大监督体系”构建工作纳入党风廉政建设考核，以严格考核保障各项任务落实落细。

三要找准监督重点，解决好“监督什么”的问题。紧盯“16字”目标任务，把各项监督举措做实做细做到位，进一步增强监督工作的针对性和实效性，发挥好各方面的监督作用，全面构建“新焦煤大监督体系”，努力打造风清气正的清廉国企。