奋楫新征程，击鼓再出发。山焦西山党委工作报告描绘了高质量发展宏伟蓝图，吹响了奋进新征程的时代号角。要想做好新焦煤高质量发展的窗口示范排头兵，必须紧密围绕焦煤党委工作部署，交出政治铸魂、组织强基、队伍赋能、作风塑形、监督提效、和谐凝心六张高分答卷。
政治铸魂聚伟力，踔厉奋发向未来。必须深刻认识到，夯实安全生产基础、实现高质量发展、满足职工美好生活需求，一切工作都离不开党建统领。我们要牢固树立一盘棋思维，完善上级重大决策部署落实机制，做到“中央有号令、省委有部署、焦煤见行动、西山作表率”。
组织强基谋跨越，夯基蓄势促提升。九层之台起于垒土，千里之行始于足下。基层组织要进一步从“有形”向“有效”转变，基础工作从“提升”向“提质”转变，基本能力从“单一”向“多元”转变，把抓基层、强基础、固基本作为当前之重和长远之计，把提高效益、增强竞争力作为基层党组织工作的出发点和落脚点。
队伍赋能破藩篱，集聚人才激活力。干事创业靠的是人，要通过加强干部建设、优化人力资源、激发人才活力，让干部职工能扛重活、善打硬仗，在困难面前敢于“亮剑”，在激流面前敢于“迈脚”，在危难面前敢于“出头”。要让各路人马、各种人才在操作一线攻城拔寨，在创新前沿闯关夺隘，为打造“世界一流”建功立业。
作风塑形锻铁军，素质提升显身手。文化兴则企业兴，要深入贯彻“文化兴业”战略部署，践行“以奋斗者为本、长期艰苦奋斗”核心价值观，通过持续推动文化落地，提升全员素质，激发内生动能，让文化“软实力”成为高质量发展“硬支撑”；要深入推进新时代产业工人队伍建设改革，打造一支在高质量发展之路上大显身手的高素质劳动大军。
监督提效保清廉，党委巡查挥利剑。加快构建“新焦煤大监督体系”，推动各类监督上下联动、左右贯通，形成整体合力。持续做好巡视巡察“后半篇”文章，全力推进重点、难点问题整改，进一步健全廉洁风险防控机制，强化制度完善执行，全面建设“清廉国企”，为实现“大安全”目标和高质量发展提供保障。
和谐凝心办实事，一枝一叶总关情。民之所向，企之所为。企业要让职工共享发展成果，持续提升他们的生活品质，着眼“急难愁盼“，想方设法帮助办好操心事、烦心事、揪心事。要下大力气为他们提供满意的收入、舒适的生活环境、丰盈的精神世界、宽广的奋斗舞台，打造幸福祥和的温暖家园。
号角声声再出发，旌旗猎猎踏征程！肩负着打造新焦煤高质量发展窗口、示范和排头兵的光荣使命，公司上下要强化书写“高分答卷”意识，为新焦煤第二个“三步走”战略贡献西山力量。
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