公司工会、信息化管理部组织人员赴长治创新工作室对标学习交流

为进一步推进公司“精益化、智能化、数字化”管理水平，加快公司信息化领域职工（劳模）创新工作室创建步伐，2月24日，公司工会、信息化管理部相关负责人以及基层创新工作室带头人一行13人，先后前往长治霍尔赫辛煤业张志强职工创新工作室、高河能源有限公司大学生智能创新工作室开展学习考察，对标学习先进经验。

霍尔赫辛煤业张志强职工创新工作室、高河能源有限公司大学生智能创新工作室带头人分别介绍了工作室的创建目标、工作机制、运行情况、创新成果及应用效果等。公司工会相关负责人表示，通过深入探讨、观摩学习、互动交流，学到了许多好经验好做法，希望双方今后进一步加强沟通和联系，互相借鉴、共同提高。

 与会人员先后参观了“张志强职工创新工作室”“大学生智能创新工作室”创新成果展示室，实地了解实训基地运行情况。