公司领导到西山教育中心调研督导职工教育培训工作

5月26日，山西焦煤西山煤电副总经理申小林到西山教育中心调研督导职工教育培训工作。

在听取相关工作汇报后，申小林强调：一要找准定位，发挥教育培训基地、实操实训基地、考试考核基地、素质教育技能提升基地作用，做好职工教育培训工作。二要借助内外力量、区域优势、师资优势、环境优势、政策优势，转换思想，打造一流培训基地。三要出实招见实效，搞好四个基地建设。四要通过内部赛讲、外派、内聘等方式，充分开发内部潜能，不断提升培训基地人员技能水平。五要加强内部安全管理，切实保障学员培训安全。

会后，申小林实地查看了党员教育培训基地、实训实操室、学员公寓等地。