西山煤电太原保障性住房建设有限公司2022年度财务等重大信息

西山煤电太原保障性住房建设有限公司

2022年度财务重大信息

 

一、企业基本情况

西山煤电太原保障性住房建设有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)成立于2012年9月29日,企业性质为其他有限责任公司,注册资本为10亿元,注册地址:太原市万柏林区西68号,属于西山煤电集团有限责任公司的控股子公司。具体股东及投资比例构成如下:西山煤电(集团)有限责任公司,以现金方式出资51000万元,占注册资本的51%,其中首期出资25500万元,于2012年8月30日前到位,第二期出资25500万元,于2013年9月30日前到位;山西焦煤能源集团股份有限公司,以现金方式出资49000万元,占注册资本的49%,其中首期出资24500万元,于2012年8月30日前到位,第二期出资24500万元,于2013年10月30日前到位,目前,二期注册资本已全部到位。公司经营范围:保障性住房项目投资、建设管理及房屋的分配销售、租赁、物业管理。

公司本着提质增效、降本降耗的工作思路,以目标为引领,以问题为导向,坚持防控疫情和生产经营“两不误”的原则,扎实推进生产经营各项工作,生产经营管理水平不继提升。截止2022年12月底,本公司在册职工73人。  

二、公司治理及管理架构、重要人事变动、企业负责人薪酬水平

西山煤电保障性住房建设有限公司成立于2012年9月29日,注册资本10亿元,授权作为独立法人机构,设股东会、执行董事、监事会,其中执行董事1名,监事会成员3名,股东为西山煤电(集团)有限责任公司出资5.1亿元,占比51%,及山西焦煤能源集团股份有限公司出资4.9亿元,占比49%。公司于2022年3月16日由执行董事改设为董事会,董事会成员3人。

保障房公司无子分公司,公司实行有限责任公司的公司管理模式,下设企管部、综合部、对外协调部、计划推进部、预算统计部、资产管理部、工程管理部、安监部、技术部、财务部、售房部、党群服务中心。

     企业负责人李杰2022年薪酬为54.8878万元。

三、企业主要财务状况和经营成果、国有资本保值增值情况

()财务状况基本数据

资产期末余额366908.9万元,负债期末余额269493.75万元,所有者权益期末余额97415.15万元,固定资产净值期末余额93.55万元。

(二)经营成果基本数据

2022年,实现营业收入82422.86万元,利润总额359.51万元。

(三)国有资本保值增值

2022年国有资本保值增值率100.27%。 

四、企业主要产品产量完成情况

玉门小区共开工建设66栋高层住宅楼,其中已封顶并交付使用43栋,正在建设23栋住宅楼。其中玉门一区、三区共计15栋楼,主体已全部封顶,二次结构已全部完成,10栋楼(一区1#、4#、5#、8#、12#楼和三区1#、2#、3#、4#、5#楼)主体验收完成,5栋楼(剩余楼座)15层以下验收完成,正在进行室内抹灰、室内安装。玉门一区东地库共3.1万㎡目前已完成1.8万㎡,西地库主体已全部完成(1.23万㎡)。玉门三区地库共1.495万㎡,主体完成7500㎡。玉门四区2#、3#楼主体施工至7层,6#楼8层主体完,1#、4#、5#、7#、10#楼交付区域已完工。

、企业重大改制重组结果

、通过产权市场转让企业产权和企业增资等信息。

七、有关部门依法要求公开的监督检查问题整改情况、重大突发事项事态发展和应急处置情况。

     

八、企业履行社会责任情况

(一)环境责任:

树立人与环境和谐的价值观,努力做到尊重自然、爱护自然,合理地利用自然资源,减少项目过程中的资源、能源消耗;减少排放,减少粉尘、噪音污染,妥善处理有害废弃物 (垃圾、污水等)。

(二)企业责任:

秉承安全生产理念,不拖欠农民工工资,善待员工,加强员工劳动保护。创造良好的工作环境,提供合理的工作报酬和适当的工作保障,培养和提高员工政治、文化、技术等能力水平,重视员工职业健康。积极参与公益事业,参与各种社会慈善捐助,保护弱小群体。及时报告企业的财务状况,保障股东投资安全。

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