屯兰矿召开2024年安全环保工作会

1月9日，屯兰矿召开2024年安全环保工作会，总结屯兰矿2023年安全环保工作，安排部署下一步安全环保工作，动员全体干部职工统一思想、坚定信心，坚决实现2024年安全环保目标。

就如何做好2024年安全环保工作，会议强调，要持之以恒抓学习，在吃透标准上下功夫，坚持干什么学什么、缺什么补什么，对照专业、对照岗位、对照现场，开展针对性培训工作，利用好现有资源，尽最大能力把培训工作落在实处；要锲而不舍练本领，认真做好事故预防、隐患整改、风险辨识、行为治理、动态达标、自主管理等方面的具体工作，抓好日常管理，将有效预防工作做到位，有效管理落实到位，持续提升安全环保水平；要不断加强自身能力建设，提高政治素质，增强工作本领，提升处理问题能力；要驰而不息强作风，各级干部要以“干部作风整顿年”为契机，深入贯彻落实干部作风集中教育整顿工作要求，认真对照反思并加以整改，坚持身体力行，以上率下，说实话、出实招、办实事，切实发挥好示范引领作用，进一步鼓足干事创业精气神、彰显实干担当新作为。要始终把纪律挺在前面，坚决不碰“高压线”，不越“警戒线”、不踩“地雷线”；要牢牢抓住安全环保的这条红线、生命线，以“时时放心不下”的责任感、如履薄冰的紧迫感、一失万无的危机感，全力以赴抓好安全环保工作，全面落实安全环保各项措施，确保安全环保形势持续稳定向好发展。

就如何贯彻好上级安全环保会精神，会议要求，要统一思想、凝聚共识，将会议精神迅速传达贯彻到每个区队、每个班组、每名职工；各单位要针对性拿出具体落实方案，制定明确时间表，逐条推进，逐项落实，切实把矿井安全环保工作的思路、理念和要求转化为本单位的工作目标、具体措施；要树牢“职工伟大，劳动光荣”的理念，坚持“一把手是关键，干部作风是保障，现场管理是基础”，坚持制度管人、流程办事，进一步严制度、严干部、严流程、严监管、严考核，让所有的流程和环节都经得起推敲和检验，以高压态势倒逼各级干部全身心投入到各项工作中，确保各项管理措施和要求落实到位。