（九）
2017年11月17日，中国共产党山西焦煤西山煤电集团公司第九次代表大会隆重召开, 大会的主题是:践行“双为”理念，聚力改革创新，为打造全球最具影响力焦煤企业开创幸福美好生活不懈奋斗。全面总结了集团公司第八次党代会以来的工作成绩和基本经验，客观分析了当前形势，特别是以“为企业谋长远、为职工谋福祉”的神圣使命感和高度责任心，对照改革创新发展的要求，冷静剖析了企业客观存在的问题，明确提出今后三到五年集团公司发展的指导思想、奋斗目标和主要措施，提出了全面加强党的建设的工作任务。
经历过了低谷起步、负重爬坡，西山煤电终于拨开云雾见天日，守得云开见月明。
2020年，在新冠疫情最危急的时刻，西山煤电35名医护人员援鄂护晋，其中17名医护人员抵达湖北武汉、仙桃等最危险、最艰苦的抗“疫”一线。“山西西山煤电股份有限公司”变更为“山西焦煤能源集团股份有限公司”，证券简称变更为“山西焦煤”，证券代码“000983”保持不变。此举旨在按照山西省委、省政府的战略导向，根据山西焦煤运用上市平台推动煤炭资源整合和专业化重组的安排部署，推动资源资产化、资产资本化、资本证券化，打造焦煤板块龙头上市公司，充分反映上市公司战略定位、更好发挥上市公司平台作用。
2021年5月，西山按照山西焦煤安排部署顺利完成“六定”改革，机关部室减少46%，副总师比改革前减少73%，中层管理人员减少65%，总部机关人数减少77%，活力充分彰显，作风大为转变。按照省委省政府及山西焦煤关于煤炭企业重组的工作部署，西山接管划转矿井16座，版图再次扩大。
涉及民生的好事是一件接着一件办，增调职工年功工资，优化井下职工薪酬结构；开展不动产登记“清零”行动；“两河西延”正式通车；对符合条件的女员工执行“朝九晚五”弹性考核。
近两年，西山擂响了“争当新焦煤高质量发展窗口、示范、排头兵”的战鼓，面对疫情反复冲击，西山煤电千方百计防疫情、稳生产、保供应，党员干部实干担当、率先垂范，矿工兄弟驻矿生产、坚守岗位，职工家属大力支持、送衣送物，志愿服务人员主动请缨、严守关卡，全体干部职工理性应对、共克时艰。面对保供重任，西山煤电彰显起共和国长子的担当，公司上下发扬特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的“煤亮子”精神，全力以赴畅通能源保供通道，用实际行动点亮温暖千家万户，彰显出国有煤炭企业“压舱石”的作用。近两年，西山煤电乘势而上、破题攻坚，响亮喊出争当新焦煤建设的“窗口示范排头兵”，煤炭产量、销量、职工收入创近十年来最好水平。
峥嵘岁月，沧桑正道。68年来西山煤电发生了令世人瞩目的巨大变化，作为共和国长子，它为国民经济、国家建设、社会发展做出了重大贡献。
过去的68年，西山伴随着新中国前进的脚步，从小变大、由弱变强，经历了经济体制从计划经济到市场经济的转轨，完成了经营机制从工厂制到公司制的改制，从一个传统的国营煤炭企业发展成为拥有23座生产矿井、10座选煤厂、3座发电厂、226个子分公司，资产总额超千亿，职工六万余人的大型国有能源集团。
在过去的68年里，科学技术水平不断进步。从手工炮采到综掘机械化，再到智能化；从原木支护到光爆锚喷、锚杆支护；从人背牛拉，到运输机械化；从人工检测瓦斯到智能监测监控系统。
过去的68年，西山历届党政领导认真贯彻执行党的路线、方针、政策，结合不同时期的中心工作，为企业发展殚精竭虑，鞠躬尽瘁。他们深爱煤炭事业，胸怀全局，积极探索，不断提高企业管理水平和生产能力，不断提高职工幸福指数。职工生活品质不断提升，人均收入，逐年上升；生活环境，翻天覆地；文化生活，丰富多彩；职工素质，不断提升。
过去的68年，百里煤海，英才辈出。全国人大代表、党的二十大代表、全国劳动模范、五一劳动奖章、中华技能大奖、全国技术能手……人才队伍群星荧荧、星光熠熠。不同时期涌现出来的先进模范人物，是一代又一代西山人的杰出代表，他们以矿为家、以煤为业，默默奉献、任劳任怨。他们以奋斗者为本，长期艰苦奋斗，数十年为一日。他们分工不同，但都体现和发扬着西山“团结、奉献、求实、进取”的企业精神。
68年来的成绩来之不易，积累的经验弥足珍贵，创造的精神财富影响深远。西山68年的发展史，是一部艰苦奋斗的创业史，一部科技发展进步史，一部管理改革变革史。一代又一代的西山人，披荆斩棘、前赴后继，在坚持长期艰苦奋斗的优良传统的同时，积极探索，积累丰富经验，走出了一条具有西山特色的煤炭企业发展之路。
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