西山煤电召开2024年度党委书记抓基层党建工作述职评议暨2025年宣传思想文化工作会

4 月24日，山西焦煤西山煤电召开2024年度党委书记抓基层党建工作述职评议暨2025年宣传思想文化工作会，党委书记、董事长王晓东出席并讲话，党委副书记、副董事长、总经理连晓阳宣读“党委理论学习中心组专题研讨优秀成果”表彰决定，党委专职副书记、董事王国彪主持会议并提出要求。公司党委常委、纪委书记白云鹏，党委常委、董事、工会主席孙春生，党委常委、副总经理张文龙出席会议。

针对党委书记抓基层党建工作述职评议工作，王晓东提出三点意见：一是总结经验，正视问题，增强党建工作责任感。要正视存在的问题，把抓基层党建工作作为重要政治任务，落实焦煤党委决策部署，强化党建工作与生产经营深度融合，深化党纪学习教育，为企业发展筑牢组织保障。二是聚焦重点，精准发力，推动党建工作高质量发展。要突出政治引领，树牢“焦煤一盘棋”思想，夯实基层基础；围绕安全生产、绿色环保、经营管理、转型发展等重点工作，持续探索“党建+”模式，围绕“强经营、稳生产、保安全”和开源节流两条主线，坚持“以销定产、以效定产、以现定产”原则，落实经营管控八项措施，将党建优势转化为发展动能。三是压实责任，强化担当，确保党建工作任务落地落实。党委书记要认真履行第一责任人职责，强化“抓党建就是抓主业、抓党建就是抓发展”的理念认知，狠抓作风建设，落实“四下基层”工作要求，坚持“一把手”是关键、干部作风是保障、现场管理是基础，大兴调查研究之风，推动党建工作落实。 

针对宣传思想文化工作，王晓东指出，当前，公司宣传报道工作仍存在一些问题和短板，要以问题为导向，深入剖析并解决现存问题，与时俱进创新工作。要紧扣主旋律，全面准确宣传企业发展理念与核心价值，把握时代脉搏，深入践行“四力”要求，让宣传报道既有高度又接地气。要高度重视人才培养，挖掘、盘活、用好人才，为宣传报道工作注入活力。要保持头脑清醒，正视存在的问题，强化责任意识，端正工作态度，扭转工作作风，提升业务水平，讲好西山故事，共同推动宣传思想文化工作再上新台阶，为企业高质量发展提供强有力的舆论支持和精神动力。

王国彪就贯彻会议精神提出三点意见：一是提高站位、把准方向。以“一个声音、一个调子”落实年初职代会、工作会、党风廉政工作会以及本次会议部署，推动组织建设、宣传思想、企业文化、党风廉政等重点工作落地见效。二是围绕中心、服务大局。立足“抓安全、稳生产、促销售、强经营、防风险”工作主线，深入挖掘典型经验，创新传播方式，强化舆情引导。三是强化执行、狠抓落实。各级党组织要严格履行书记“第一责任人”职责、副书记“直接责任人”职责，加强国有控股企业混合所有制企业党建工作，相关职能部门要协同配合，加强执行力建设，确保所有工作责任到人、闭环管理，为集团打造国际炼焦煤市场领军级企业、公司争做窗口示范排头兵提供强有力的思想引领、组织支撑、作风保障。

王国彪强调，宣传工作不能只是纸上谈兵，要有软实力硬手段，围绕主旋律，充分挖掘基层单位先进事迹，营造向上、向善、向好的企业氛围。

会上，马兰矿、机电厂、太原公司党委书记进行现场党建工作述职，其余单位党委书记提交书面述职报告，全体述职内容接受民主评议。东曲矿、煤气化公司分别围绕“事故可防可控”理念、网络舆情工作作经验交流；公司新闻中心、党委宣传部对 “六有”新闻工作及宣传思想文化工作作出安排。

会议以视频形式召开。公司相关部门、中心负责人，基层单位党委书记、党总支书记，党员干部群众代表在主会场参加。各单位党委专职副书记、分管宣传工作党委副书记、组织部长、宣传部长、新闻业务负责人在分会场视频参会。