镇城底矿组织新来矿的员工参加青年论坛西山煤电镇城底矿对企业发展急需的人才进行重点培养李倩近几年,山西焦煤西山煤电公司新增人员少,高学历人才更少,采掘队组专业技术人员短缺。对此,该公司镇城底矿将新招聘的大学毕业生全部分配到矿开掘科重点培养。
2018年,镇城底矿购入3台掘锚一体机,这些机器若能充分运转,可大大减轻工人作业强度。
在井下的工作中,新入职的员工发现并提出掘锚一体机“只掘不锚”,是因为很少有人能掌握其全部功能。该矿采纳了新员工的建议,派他们去“煤矿巷道差异性支护及快速掘锚成套技术”研修班进修。
中国矿大毕业的新员工孙磊说:“应该把掘锚机用到地质构造复杂、顶板破碎的工作面,这样就能掘进一次性成巷,工程质量易控制;顶板不好时支护能及时到位,缩短空顶距离。”井下负责带领新工的老师傅夸奖这些大学生,对井下开采有自己的独特见解。当前,新入职员工虽在见习期,却对新岗位充满信心。